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近日，為期兩年的集團公司總部部門與大慶油田首批干部雙向掛職圓滿結(jié)束。為深入貫徹習近平總書記致大慶油田發(fā)現(xiàn)60周年賀信重要指示精神，落實集團公司黨組部署要求，支持大慶油田“當好標桿旗幟，建設(shè)百年油田”，深化改革創(chuàng)新再出發(fā)，2020年集團公司黨組組織部制定實施了雙向掛職等支持大慶油田組織人事業(yè)務(wù)發(fā)展 ……

據(jù)安徽省委組織部消息，日前省委決定：李中同志任宣城市委書記。 李中簡歷 李中，男，漢族，1968年10月出生，安徽肥東人，1991年9月加入中國共產(chǎn)黨，1992年7月參加工作，大學學歷，文學學士。 1992年7月起任安徽省體委第一訓練中心教師，省體委辦公室科員、體育 ……

隨著市場競爭的日趨激烈，國有企業(yè)的發(fā)展也遇到了前所未有的壓力。國有企業(yè)的管理水平直接關(guān)系到其市場競爭力，科學的績效管理主要有業(yè)績目標制定、業(yè)績目標調(diào)整、業(yè)績目標完成評估以及評比獎懲幾個環(huán)節(jié)，依照這幾個環(huán)節(jié)，大大提高了績效管理工作的落實及作用，在企業(yè)內(nèi)產(chǎn)生真正的執(zhí)行力，讓各個崗位的員工都能積極地投 ……

對于中國人來說成為公務(wù)員是很多家庭畢生的夢想。在傳統(tǒng)的思維里面，公務(wù)員的名聲就已經(jīng)超過了所有工作，哪怕一個月能掙十幾萬都沒有一個月幾千元的編制優(yōu)秀。大家對于鐵飯碗的在意是超出意料的，不過并不是所有的公務(wù)員都是我們想的那樣。 大多數(shù)的人對于公務(wù)員的定義并不是很清楚，認為進了國家單位就是帶 ……

一、工作落實情況 1、突出抓好政治建設(shè)。協(xié)助黨委加強黨的領(lǐng)導，確保黨組織把方向、管大局、保落實核心作用充分發(fā)揮。健全議事決策機制，修訂完善黨委會議事規(guī)則。加強理論武裝，深入學習貫徹上級各類會議精神，開展會議精神下基層，舉辦管技人員輪訓班。扎實推進黨史學習教育常態(tài)化制度化，開展“講政治、 ……

在體制內(nèi)除地方黨委政府外，部門絕大多數(shù)都是黨政領(lǐng)導一肩挑，但也有一些單位存在黨政分設(shè)領(lǐng)導的情況。為什么這些單位要黨政分設(shè)領(lǐng)導？ 一、黨政分設(shè)領(lǐng)導基本概念 黨政分設(shè)領(lǐng)導，顧名思義就是黨委和政府分別設(shè)置領(lǐng)導，各司其職、各負其責領(lǐng)導相關(guān)事務(wù)。 黨政分設(shè)領(lǐng)導是我國體制治理的 ……

想當科學家，也想當老師，還想當飛行員……總之，對什么事情感覺佩服、好奇，自然就把這個崗位和自己聯(lián)系起來。 老師又問，“那你不想成為什么樣的人？” 這個問題必須想一想，我的頭腦里隨即呈現(xiàn)出很多電影里的反感片段，回答“老師，我不想成為說謊的人，不想成為欺負別人的人……！” ……

國企在中國一直都是備受尊重的，但是隨著經(jīng)濟的發(fā)展，國企越來越不吃香了。 現(xiàn)在想要進國企還是有一定難度的，每年都有很多學生在大學畢業(yè)的時候為了能進國企而努力。 那么在中國有哪些工作性質(zhì)比較好，薪資待遇又比較好的國企呢？ 今天我們就來給大家說說我國比較好的一些工作性質(zhì)的 ……

2022年很快就結(jié)束了，年終績效考核在職場的你一定不陌生，但不少人也會有這樣的困擾明明收到寫滿好評的員工評估，薪酬卻沒有提高，或者績效考核不好不壞，卻得到升遷。此外，績效管理流程往往十分耗時，經(jīng)理必須翻遍舊電子郵件找出供評估使用的資料。而若您曾在新創(chuàng)公司任職，就會知道年輕熱切的執(zhí)行長可能會建立3 ……

人力資源管理的定義是什么？泛指公司企業(yè)內(nèi)所有與人事相關(guān)的事務(wù)，范疇其實非常大，包含招募、薪酬、培訓、考勤、績效、排班、勞資關(guān)系等。過去人資部門被企業(yè)擺在行政類后援的位置，有缺補缺、準時計算薪酬等工作上，疫情帶來的沖擊下，人力資源數(shù)字化轉(zhuǎn)型已經(jīng)被許多企業(yè)放到很重要的戰(zhàn)略位置，與產(chǎn)品、研發(fā)等部門并駕 ……