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共計 1590條
某區(qū)屬國企全員聘用制改革存在的問題與優(yōu)化建議
P集團為某國家級開發(fā)區(qū)區(qū)屬國有獨資公司，按照開發(fā)區(qū)“十四五”規(guī)劃戰(zhàn)略和決策部署，結合國家省市對于完善現代企業(yè)制度和深化國有企業(yè)用人制度改革的要求，通過全員聘用制改革和競聘上崗的方式，優(yōu)化集團存量人力資源配置，激發(fā)員工的干事積極性，為企業(yè)高質量發(fā)展提供強有力的支撐。
一、P集團人員聘用制 ……
2023年03月31日
非黨職工是否可以成為專職的國有企業(yè)黨務工作者
1992年，我被組織選調到國企組織部門工作，從事專職的干部與組織管理工作，當時之所以會進入組織部門，其中有一個必須的條件，那就是我是一名正式黨員。
按照我所在的國有企業(yè)當時對進入黨群部門的管理人員之規(guī)定:但凡調入組織、紀檢、宣傳、黨辦的干部，必須是中共正式黨員，且品德高尚，具有大專以上 ……
2023年03月30日
在國企，混得差的人很多，怪只能怪他們自己
在國企，怪不得混得差的人很多，怪只能怪他們自己
只因為他們的思維，真的會導致他們只能呆在底層。
前些天小編寫了篇文章《在國企，不成熟的表現有這些》：
1、面對一些事情，以為自己的想法才是正確的，喜歡跟領導去較真、辯解。
2、面對領導的吩咐，不是選擇執(zhí)行，而 ……
2023年03月30日
國企里哪里有什么“請假恥辱”，只有對收入水平和職業(yè)前景的焦慮
《瀟湘晨報》登了一篇文章，說現在很多打工人都存在“請假恥辱”的認知。所謂“請假恥辱”，就是一想到要請假就焦慮、愧疚，導致不敢請假。
我想，這種思維在國企里普通員工身上體現的最為普遍。但并不是因為“不好請假”或者“請假恥辱”，而是國企員工對于自身職業(yè)前景的擔憂和焦慮造成的。
眾 ……
2023年03月28日
中國航空工業(yè)集團等10戶央企主要領導調整
據“國資小新”微信公眾號消息，中國航空工業(yè)集團、東風汽車集團等10戶中央企業(yè)領導人員調整。
中國航空工業(yè)集團有限公司主要領導調整
2023年3月1日上午，中國航空工業(yè)集團有限公司召開領導班子會議。受中央組織部領導委托，中央組織部有關干部局負責同志宣布了中央關于中國航空工業(yè)集團 ……
2023年03月28日
從國企到黨政機關交流任職的干部如何比照級別？
根據《公務員法》和《黨政領導干部選拔任用工作條例》等相關規(guī)定，國家實行公務員交流制度，黨政機關與國企事業(yè)單位以及其他社會組織之間可以進行交流任職。其中，社會組織主要指一些社會團體、民辦非企業(yè)單位和基金會等。
今天我們主要探討國企到黨政機關交流任職的干部如何比照級別的。
我們經 ……
2023年03月28日
說一下自己在國企的經歷，講一下我離開的原因，給后來的人建議
我說一下我工作過的兩個國企。
第一個國企
這個公司確實穩(wěn)定的，六險二金。就是該有的錢都有。只是不會很多，那足夠生活。但是人際關系是一個糾結。比如說，我當時在自己的部門，按道理來說，我寫好材料就行了。但是副總不想這樣想，他和我領導合不來。所以有空就擠兌我們幾個。但是我領導不敢對 ……
2023年03月27日
在國企上班是一般管理層，要把我調為一線員工，我應該去嗎？
在國企上班是一般管理層，沒有犯錯誤，現在人事科長要把我調為一線員工，我應該去嗎？
我的答復:
我平時因為工作的關系，對于職場很多情況都比較了解，像你這樣的情況，我認為你更應該反思自己身上是否還存在其他的問題，在管理層的崗位工作，如果你沒有問題，但是你也沒有任何工作成績，其實你 ……
2023年03月24日
2023中國高端人才就業(yè)發(fā)展大會在寧舉辦，央企國企組團南京“求才”
3月19日，2023中國高端人才就業(yè)發(fā)展大會暨央企國企促就業(yè)專場招聘會（南京站）在南京成功舉辦。大會充分調動社會各界力量，特別是發(fā)揮國企央企、龍頭企業(yè)以及各省市人力資源服務機構的組織帶動作用，通過主旨演講、圓桌對話、集中招聘、現場面試、合作簽約等形式，為高校畢業(yè)生、各類人才與企事業(yè)單位搭建面對面 ……
2023年03月20日
網安備51019002001697號
